台鐵也傳霸凌…產業工會：成案後又撤銷 歷時2年還護短
公部門、國公營事業霸凌案頻傳，甫公司化不久的台鐵公司今也傳出有霸凌事件，台灣鐵路產業工會今召開記者會指出，楊姓員工反映，自111年起因爭取調動未獲同意後，便遭到現任人力資源處處長吳俊霖以剝奪受訓機會、刪除職務申請、無故調動、刁難請假等方式多次施以職場霸凌。
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台南市刑大隊長遭控霸凌調職 高雄林園分局長接任大隊長
警政署今天早上，公布台南市刑警大隊長職務調整結果，台南市刑大新任大隊長，將由高雄市林園警分局分局長李宏倫接任，12月2日（下周一）辦理交接到任。
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職場霸凌為何無人敢舉報？專家籲比照性平成立專門委員會
職場霸凌案從勞動部燒到衛福部、經濟部、交通部，在公部門機關滾雪球展開。政治大學心理學系教授楊啟正指出，公務機關體系因為職場環境封閉，難以尋找外援。而霸凌案調查難以界定，呼籲各單位比照處理性平爭議的做法，打造職場友善委員會，由專人處理，讓員工獲得相對公正、客觀地判斷。
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努力學習還是漏東漏西…職場菜鳥無助「總被主管罵」 網教一招解困境
職場新人剛接觸到不熟悉的工作時，經常需要花大量時間學習。一名男網友發文，稱自己剛出社會找到一份薪資2萬8、畫3D效果圖的工作，但剛入職的關係，即使很努力在記東西了，還是經常漏東漏西，被主管責罵，對此，不少網友建議寫「工作日誌」。
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